Hành Chính Nhân Sự

Mô tả công việc:

• Kết xuất chấm công cho nhân viên.
• Báo cáo PIT, báo cáo nộp tiền Bảo Hiểm Xã Hội.
• Làm bảng lương để chuyển kế toán.
• Cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân viên, theo dõi hợp đồng lao động cho nhân viên, kê khai Bảo Hiểm Xã Hội.
• Xây dựng thang bảng lương, quy chế lương thưởng.
• Chi các phúc lợi cho công đoàn viên vào các dịp Lễ Tết.
• Công việc Admin: Theo dõi văn phòng, thư đi, thư đến.
• Liên hệ tòa nhà làm thẻ ra vào cho nhân viên khi phát sinh.
• Tổ chức các sự kiện lớn, nhỏ.
• Làm các thông báo, đặt văn phòng phẩm.
• Đối chiếu bảng kê với nhà cung cấp dịch vụ chuyển phát nhanh.
• Công việc Tuyển Dụng: Tuyển dụng nhân viên khi phát sinh mới hoặc thay thế.
• Hỗ trợ Bộ phận Kinh doanh tuyển dụng.
• Các công việc khác phát sinh liên quan đến nhân sự.

Yêu cầu công việc:

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành nhân sự.
• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hành chính, nhân sự.
• Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng.
• Kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm hiệu quả.

Quyền lợi được hưởng:

• Mức lương cạnh tranh, bao gồm 13 tháng lương và thưởng theo hiệu quả công việc.
• Được hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
• Hỗ trợ chi phí đi lại và ăn trưa trong giờ làm việc.
• Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn và kỹ năng nghề nghiệp.
• Thời gian làm việc linh hoạt và chế độ nghỉ phép theo quy định, bao gồm nghỉ lễ và nghỉ mát hàng năm.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện và có cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp.